Als Berufsbildner:in kannst du viel dazu beitragen, dass der Einstieg in die Lehre gut gelingt und sich Lernende schnell integriert fühlen. In diesem Lern-Nugget zeigen wir dir drei Punkte für einen gelungenen Lehrstart:
1. Gut vorbereiten
Bereite den ersten Arbeitstag bewusst vor: Arbeitsplatz, Tagesplan, wichtige Arbeitsmittel, Unterlagen und ein Einführungsprogramm helfen der lernenden Person, sich schneller zurechtzufinden. Das Team ist informiert und stellt sich am ersten Arbeitstag vor.
2. Bewusst willkommen heissen
Ein persönlicher Empfang, ein Rundgang durch den Betrieb und klare Ansprechpersonen geben Sicherheit. Wichtig ist, dass die lernende Person gut ankommen kann, die Abläufe im Betrieb Schritt für Schritt kennenlernt und spürt: Sie muss nicht von Anfang an alles wissen.
3. Aktiv begleiten
Der Lehrstart endet nicht nach dem ersten Tag. Regelmässige Gespräche, Feedback und konkrete Fragen wie «Was ist noch unklar?» oder «Wo brauchst du Unterstützung?» helfen, Unsicherheiten früh zu erkennen und Lernende gezielt zu begleiten.
So entsteht eine Kultur, in der Fragen erlaubt sind, Fehler als Lernchancen genutzt werden und Lernende gut in ihre Ausbildung starten können.
Bereit für den Lehrstart?
Im Ablaufplan der Lehrzeit von berufsbildung.ch findest du Checklisten und Ideen für den ersten Arbeitstag sowie die wichtigsten Punkte für die erste Arbeitswoche.
Und in unserem eintägigen Präsenzkurs bereitest ihr euch gemeinsam auf den Lehrstart vor und schafft eine klare Basis für die Zusammenarbeit im Betrieb. Für Lernende ab Lehrstart 2026 (EFZ / EBA) und ihre Berufs- oder Praxisbildenden.
